读书的好处显而易见。现代社会竞争异常激烈，要想获得发展或在职位上获得提升，必须要有核心竞争力。这种竞争力除了在工作岗位上锻炼外，更需要读书，依靠读书提高专业性、权威性以及不可替代性。同时，长期读书完善知识结构、培养气质、修炼秉性、提升魅力以及塑造人格，从而提高在职场里的影响力。
现代社会需要的是T人才。竖条代表专业性，那是安身立命的根本，专业性越强不可替代性就越强，价值就越大；横杠代表知识的广度，如果两个人才专业性差不多，这时候就看谁具有更广的知识，因此多领域、多专业的阅读也能够增强职场竞争力。工作需要的不仅是专业技术，还需要一种思维方式，处理问题的技巧等。只有通过不断的学习积累这些技能，才能让我们在遇到突发状况时举一反三。
知识是不断更替的，大学一毕业就已经有40%的知识过时，一年不读书80%过时，三年不读书99%过时。面对知识更新的速度，每个职场人都应该有一种危机意识。坚持读书，不断学习，才能紧跟时代的步伐。在深圳平均每人每年读电子书超过10本。当你在看电影、逛街、看直播的时候，你的同龄人正在恶补知识、学习经验，丰富自己。曾在网上流行一句话“你的同龄人正在抛弃你”，是的，如果你不再拿起书本，抛弃你的将会是整个社会。
强烈的危机意识让我们不断勉励自己，坚持读书，提升自我价值，提升公司核心竞争力。在公司组织下，我们学习、分享了吴晓波的著作《激荡三十年》上、下册。三十年跌宕沉浮，三十年激情澎湃。1978-2008年的中国凭借勤劳与智慧取得了举世瞩目的伟大成就，面对光辉灿烂的成绩，世界都在谈中国模式，全球都探讨华夏崛起。激荡三十年从书中60多万个字徐徐铺展。如今我们很难体会到当时的激荡，但从改革者的经历中，从国家发展进步的脚步中，我们从中受到了启发：关于自身、关于成长、关于企业、关于未来......
由于成长阅历的不同，人对故事的关注点都不一样。读书的有趣之一，是与别人分享、了解其他人对这本书的看法，在交流中可以了解更加多元的见解，甚至可以碰撞出火花，产生新的认识。
“黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。”社会在变，科技在变，我们的工作也在变，这种变更促使我们不间断读书，每月、每星期、每天都要读书，只有长期读书，才能不被淘汰，只有坚持读书，才能保持“知识力”和对职场的新鲜感。
坚持读书，把读书当成一种习惯，一种生活方式，久而久之我们肯定能在读书这件事情上获得丰收。
